Количество соискателей, впервые ищущих работу, самое низкое с марта 2020 года.
Количество новых лиц, ищущих работу, которые подали заявления в первый раз, достигло своего самого низкого уровня с марта 2020 года на прошлой неделе, и число поданных заявлений было больше, чем ожидалось, 293 000.
Но даже несмотря на общенациональные улучшения в темпе тех, кто только что уволился с работы, некоторые штаты преуспели намного лучше, чем другие в снижении уровня безработицы.
Последний еженедельный отчет Министерства труда ломает штаты с высоким уровнем безработицы и самым низким уровнем безработицы. Этот показатель является прямым показателем доли людей, имеющих право на пособия по безработице, разделенной на общий размер рабочей силы. Результаты показали долговременное неравенство в уровне безработицы в различных частях страны.
По состоянию на неделю, завершившуюся 25 сентября, национальный уровень безработицы составлял 11,8 %, а не сезонно корректировался. Этот уровень резко снизился по сравнению с пиком пандемии 159,9 в мае 2020 года, но по-прежнему выше, чем в среднем в 2019 году – 12,2.
В некоторых штатах уровень безработицы был значительно ниже среднего национального уровня. В конце сентября, Альабама возглавлял страну с застрахованным уровнем безработицы 0,2 %, за которой последовала Южная Дакота со ставкой 0,3 %. Айдахо, Небраска, Северная Дакота и Юта последовали за этими штатами, в каждом из которых регистрировались незастрахованные показатели безработицы в 0,4 %.
Многие из этих штатов поддерживали гораздо лучшие непреднамеренные показатели безработицы на протяжении последних нескольких лет пандемии. Из этих шести штатов с сегодняшними самыми низкими застрахованными показателями безработицы, только в Алабаме когда-либо росли двузначные цифры в разгар пандемии в прошлом году. В отличие от этого, Южная Дакота достигла максимума в 6 % в течение недели, завершившейся 9 мая 2020 года.
Но другие штаты изо всех сил пытаются снизить уровень застрахованной безработицы. На неделе, завершившейся 25 сентября, самый высокий уровень застрахованной безработицы был в Делауре – 44,6 %, Пуэрто-Рико – 43,3 % и Иллинойсе – 33,3 %. Эти три региона включали три самых богатых незастрахованного уровня в течение двух недель подряд, а также самые высокие застрахованные уровни безработицы.
На Гавайях, с застрахованным уровнем безработицы в 21,9 %, а на Виргинских островах, с уровнем безработицы в 28,8 %, были окружены пять штатов и территорий с самым высоким уровнем застрахованной безработицы в последних данных. Обе страны представляют страны с вирусом, которые до сих пор пытаются отскочить от турбулентных туров.
Эти процентные ставки, однако, опровергают прогресс, достигнутый в этих штатах по сравнению с их пиками эпохи вируса. Уровень безработицы на Гавайях достиг максимума в 23,5 % в течение недели, завершившейся 9 мая, и с тех пор снизился на 20,6 процентных пункта. А в апреле 2020 года – одном из первых штатов, которые внедрили меры по блокировке, – в Калифорнии уровень застрахованной безработицы вырос до 27,18 %.
Учитывая этот контекст, одним из самых больших выходов для экономистов из последнего доклада об отсутствии работы в целом было утверждение, что самым большим встречным ветром на рынке труда является нехватка рабочих, а не нехватка спроса на работодателей для работников. На национальном уровне количество вакансий достигло рекордного уровня, составляющего почти 10 миллионов человек, при этом показатель выхода из ЕС подскочил до рекордного уровня – 21,59 процента, что свидетельствует о повышении уверенности в нахождении новой работы.
В то время, когда рекордное количество рабочих упускает свои рабочие места, мы напомнили, что некоторые предприятия по-прежнему терпят неудачу по мере того, как пандемия приводит к неожиданному исчезновению рабочих мест, Марк Хэмрик, старший экономический аналитик из банка Bankrate, написал письмо по электронной почте в четверг из последнего отчёта об уровне безработицы. С таким большим количеством доступных рабочих мест и возможностью работать, по крайней мере, в какой-то момент времени, хорошая новость заключается в том, что у рабочих есть разумные шансы улучшить свою занятость, включая улучшение заработной платы и условий труда. Очевидно, что именно этого хотят многие.
