Китайские рабочие создают электронную таблицу для отслеживания своего рабочего времени
ШАНХАЙ – Кампания, направленная на работников китайских технологических компаний и других высокопоставленных фирм, чтобы оценить их рабочие часы на публичной веб-странице, стала вирусной, в последней негативной реакции против культуры сверхурочных.
Одобрив четырех анонимных создателей, которые описали себя в качестве недавних выпускников, кампания Worker Lives Material Ampany призывает работников технокомпаний войти в свое название, должность и рабочий час в таблицу, опубликованную на GitHub.
По состоянию на утро четверга более 4000 человек, записавшихся на работу в технологических гигантах, таких как Alibaba Group Holding Litd., Baidu Inc., Tencent Holdings Lobd. и ByteDance, сообщили о своих подробностях.
Сотрудники также создали отдельные таблицы для конкретных секторов, таких как недвижимость, финансы и иностранные компании.
Большинство записей в таблице показывают, что хотя пятидневная неделя является нормой, многие рабочие работают от 10 до 12 часов в день.
Один из создателей сказал на одном из постов, что они надеялись, что этот список станет эффективным ориентиром для работников при выборе работы.
В другой статье, команда утверждала, что 996 практика работы от 7 дней до 7 часов в день была непрозрачной, и рабочие часы часто изобиловали в интернет-компаниях.
Мы надеемся внести свой вклад в бойкот « 996 » и популяризацию « 955 », - сказал один из создателей на Чжиху в должности, которую 6 миллионов раз рассматривал в Китае сайт « Пророкед », который считается исключительно китайским ресурсом. 955 означает пять дней в неделю с 9 утра до 5 вечера.
Alibaba, Tencent, Baidu и ByteDance не ответили сразу на запросы о комментарии.
Длинный рабочий день является жаркой темой для китайских технологических работников и других представителей молодого класса, белых воротничков.
Проблема привлекла первое внимание в 2019 году, когда технокомпании запустили аналогичную онлайн-кампанию против 996 В последние месяцы критика продолжительных часов стала набирать обороты из-за правительственных репрессий против технологических компаний, сиявших в центре внимания их отношение к рабочим.
В этом году компании, в том числе владелец TikTok ByteDance, короткая видеоплатформа Kuaihou и гигант Meituan, сократили обязательные выходные сверхурочные. В августе верховный суд Китая определил 996 как незаконный.