











Китай обязуется уделять приоритетное внимание занятости с помощью налогово-бюджетной и денежно-кредитной политики

- Китай пообещал уделять приоритетное внимание занятости посредством своей налогово-бюджетной и денежно-кредитной политики, поскольку рынок труда продолжает находиться под давлением, добавил Кабинет страны.
Согласно отчету, опубликованному на заседании Государственного совета под председательством премьер-министра Ли Кэцяна, Китай по- прежнему сталкивается со значительным давлением в сфере занятости в течение 14-го пятилетнего периода, который заканчивается в 2025 году. Кабинет министров также призвал Китай настаивать на повышении качества работы после этого периода с почти полной занятостью и более качественными рабочими местами.
На встрече было заявлено, что Китай «будет продолжать делать занятость главным приоритетом экономического и социального развития, а также макроэкономической политики, усиливать ответственность правительства, сохраняя при этом доминирующую роль рынка для достижения более качественной занятости».
Кабинет министров призвал все департаменты «усилить межциклическую корректировку политики», чтобы экономика функционировала в разумных пределах. Это новая крылатая фраза, которая, по словам экономистов, отражает большее внимание к долгосрочным экономическим целям, а не к краткосрочным результатам.
Государственный совет также заявил, что экстремальные погодные условия вызвали серьезный ущерб от наводнения, а коронавирус вновь появился во многих провинциях. В нем говорится, что цены на сырьевые товары оставались высокими, а международная экономическая среда сложна.
В нем говорится, что следует направить усилия на развитие новых отраслей, а также трудоемких отраслей и новых бизнес-моделей для создания большего количества рабочих мест. Правительство также должно предоставлять более качественные услуги ключевым группам, таким как выпускники вузов, рабочие-мигранты, ветераны вооруженных сил и люди, только что вышедшие из нищеты.
В заявлении говорится, что Китай усилит профессиональную подготовку, чтобы избежать проблемы структурной безработицы, вызванной несоответствием навыков. Тем временем Китай будет бороться с дискриминацией в сфере занятости и лучше защищать права и интересы трудящихся с неурегулированным статусом, пожилых сотрудников и женщин.