Более 11 000 сотрудников Boeing просят освобождения от вероисповедания
СИЭТЛ – Число сотрудников компании Boeing Co, ищущих льгот на вакцину на религиозных или медицинских основаниях, достигло более 11 000 человек - или почти 9% рабочей силы США - уровень, намного выше, чем изначально предполагали управляющие, сообщили РИА Новости.
Распространенное нежелание заставило руководство искать стратегию, которая будет обеспечивать безопасность сотрудников и соблюдать мандат президента Джо Байдена по вакцине. Люди заявили, что фармацевтические компании могут иметь правовые проблемы - ждать испытаний - мандат вакцины 2021 - 11 - 04 для федеральных подрядчиков, но избежать усугубления инженерной и промышленной работы.
Для американского самолетостроительства трудно укреплять свои позиции по вопросам промышленности и сертификации, что происходит по мере того, как сталкивается противостояние, поскольку американский самолетостроительный производитель пытается укреплять свои позиции по вопросам промышленности и сертификации. Программы 787, 777 X и Starliner являются депрессионными и нехваткой спроса и предложения, а также дефицитом спроса и цепочки поставок.
Белый дом отложил срок для сотрудников федеральных подрядчиков для того, чтобы они вакцинировались или тестировались регулярно, если они получат льготы на следующей неделе.
По данным источников промышленности и электронной почты компании, которую видит Reuters, Boeing отложил срок действия вакцины COVID-19 примерно на месяц до 4 января для того, чтобы сотрудники получили вакцину от COVID-19 или дали разрешение на религиозных или медицинских условиях.
Внутренняя электронная почта сообщила, что соблюдение условий работы остается условием занятости.
По электронной почте компании Boeing заявили, что сотрудникам, чьи просьбы одобрены, придётся носить покрывало для лица, физически дистанционное и часто проводить тест на COVID-19 из-за их просьб.
Каждый, кто не получил окончательную дозу или не утвердил статус вакцины и зарегистрировал свой статус вакцинации к 4 января, будет оказать окончательный предупреждение, и ожидается, что он будет выполнять свои действия, если они хотят остаться в работе в компании Boeing, сообщается в электронной почте.
Пресс-секретарь компании заявил, что Boeing стремится сохранять безопасную рабочую среду для наших сотрудников и что здоровье и безопасность нашей глобальной рабочей силы имеет существенно важное значение для наших ценностей.
Два сотрудника заявили, нося маску на лицо на всеобщих веб-трансляциях компании, главный исполнительный директор компании Дэйв Кальхун призвал сотрудников взять вакцину.
Две исполнительные директора заявили, что исполнительные директора, по оценкам, имеют устойчивость к вакцине около 2% работников, количество, которое компания может управлять. Один из знакомых с этим вопросом сказал на прошлой неделе, что более 10,000 сотрудников подала религиозные льготы, а второй сказал, что число составило более 1300. Другой человек сказал, что еще 1000 или около работников подала медицинское освобождение.
Долгий перечень проблем с программой затрудняет гордость компании, сказал один инженер, добавив, что планирует уйти, если его религиозное освобождение не предоставляется. Многие могут справиться с мандатом вакцины. Есть проблема, которая ударяет по другим авиакомпаниям. По данным двух источников, между 50 сотрудниками компании Boeing-Lockheed Martin Corp's United Launch Alliance ULA в Декаут, Аризоны, уже были помещены на безвозмездный срок и решили уйти раньше, отказавшись взять вакцину в ближайшее время.
Третий человек сказал, что руководство ULA ожидает потерять 15% от рабочей силы примерно 2 600 человек, или около 390 человек, в худшем сценарии.
Представитель ULA сообщил, что 1% рабочей силы, или примерно 26 человек, временно покинули компанию. Представитель ULA сказал, что для обеспечения здоровья и безопасности наших сотрудников необходимо вакцинация, чтобы соответствовать нашему государственному клиенту и направлению промышленности.
Отставки произошли после того, как руководство ULA решило отказаться от всех заявлений сотрудников на разрешение по религиозным причинам и заявило, что это будет слишком времени, чтобы оценить каждый случай, среди прочего, сказал третий человек.
Я не согласен с сильным нападением или принуждениям, сказал 45-летний Уолдер УЛА Брент Вандир, который был помещён на безплатный отпуск.
